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行業(yè)動(dòng)態(tài)
關(guān)于合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、申報(bào)條件、材料清單的詳細(xì)內(nèi)容，需要申報(bào)高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)的企業(yè)朋友有不明白的可咨詢小編：
10年專(zhuān)業(yè)代理免費(fèi)咨詢：0551-65310892，15855157003（微信同號(hào)）
（臥濤科技：項(xiàng)目申報(bào)、專(zhuān)利商標(biāo)版權(quán)代理、軟件著作權(quán)代理（不過(guò)包退）、科技成果評(píng)價(jià)、各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化（參編）代理、軟件開(kāi)發(fā)、商業(yè)計(jì)劃書(shū)、工商注冊(cè)財(cái)稅規(guī)劃、可行性研究報(bào)告、兩化融合、企業(yè)信用修復(fù)、ISO體系認(rèn)證等）
合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：
（一）對(duì)在勞動(dòng)用工管理、基層調(diào)解組織建設(shè)、集體協(xié)商和薪酬調(diào)查等方面有典型經(jīng)驗(yàn)做法的6家企業(yè)，授予“和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位”稱(chēng)號(hào)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)；
（二）對(duì)在落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面有明顯成效的4家施工總承包單位，授予“和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位”稱(chēng)號(hào)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)；
（三）對(duì)用工規(guī)模超過(guò)500人的區(qū)內(nèi)重點(diǎn)用工企業(yè)，用工結(jié)構(gòu)合理，全年用工形勢(shì)平穩(wěn)，員工年度流失率低于30%的5家企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)申報(bào)條件：
在高新區(qū)工商注冊(cè)、稅務(wù)登記，并納入統(tǒng)計(jì)范圍，且符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的相關(guān)企業(yè)和單位，在肥核心管理團(tuán)隊(duì)及相關(guān)人員。
合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)?wù)邨l款申報(bào)條件及材料：
政策條款 （一）、（二）：
1.申報(bào)條件：
參與創(chuàng)建“高新區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位”的企業(yè)對(duì)照《安徽省和諧勞動(dòng)關(guān)系示范企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》（見(jiàn)附件2）進(jìn)行自查自評(píng)，自評(píng)綜合得分達(dá)80分以上且無(wú)一票否決情形。其中，企業(yè)應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)與改進(jìn)勞動(dòng)用工管理，依法有序開(kāi)展集體協(xié)商，積極參與勞動(dòng)保障書(shū)面審查及企業(yè)薪酬調(diào)查等各項(xiàng)工作；施工總承包單位應(yīng)在落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面具有明顯成效，積極配合承建項(xiàng)目各項(xiàng)迎檢工作，已獲得相關(guān)表彰的優(yōu)先。
2.申報(bào)材料：
①2022年度高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)申報(bào)表（附件1）；
②安徽省和諧勞動(dòng)關(guān)系示范企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)（附件2）。
紙質(zhì)材料：申報(bào)材料①②一式兩份，簽字蓋章；
電子材料：將①原始excel表、①②及相應(yīng)支撐證明材料蓋章掃描成一個(gè)pdf文件，打包，發(fā)送至990255800@qq.com。
政策條款（三）：
1.申報(bào)條件：用工規(guī)模超過(guò)500人的區(qū)內(nèi)重點(diǎn)用工企業(yè)（不含人力資源公司），用工結(jié)構(gòu)合理，全年用工形勢(shì)平穩(wěn)，員工年度流失率低于30%。
2.申報(bào)材料：
①2022年度高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)申報(bào)表（附件1）；
②營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；
③2021年12月至2022年12月每個(gè)月（共13個(gè)月）的社保核定單。
紙質(zhì)材料：申報(bào)材料①-③一份，簽字蓋章；
電子材料：將①原始excel表、①-③蓋章掃描成一個(gè)pdf文件，打包，發(fā)送至hfgxjygz@163.com。
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合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：
（一）對(duì)在勞動(dòng)用工管理、基層調(diào)解組織建設(shè)、集體協(xié)商和薪酬調(diào)查等方面有典型經(jīng)驗(yàn)做法的6家企業(yè)，授予“和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位”稱(chēng)號(hào)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)；
（二）對(duì)在落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面有明顯成效的4家施工總承包單位，授予“和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位”稱(chēng)號(hào)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)；
（三）對(duì)用工規(guī)模超過(guò)500人的區(qū)內(nèi)重點(diǎn)用工企業(yè)，用工結(jié)構(gòu)合理，全年用工形勢(shì)平穩(wěn)，員工年度流失率低于30%的5家企業(yè)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)申報(bào)條件：
在高新區(qū)工商注冊(cè)、稅務(wù)登記，并納入統(tǒng)計(jì)范圍，且符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的相關(guān)企業(yè)和單位，在肥核心管理團(tuán)隊(duì)及相關(guān)人員。
合肥高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)?wù)邨l款申報(bào)條件及材料：
政策條款 （一）、（二）：
1.申報(bào)條件：
參與創(chuàng)建“高新區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系示范單位”的企業(yè)對(duì)照《安徽省和諧勞動(dòng)關(guān)系示范企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》（見(jiàn)附件2）進(jìn)行自查自評(píng)，自評(píng)綜合得分達(dá)80分以上且無(wú)一票否決情形。其中，企業(yè)應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)與改進(jìn)勞動(dòng)用工管理，依法有序開(kāi)展集體協(xié)商，積極參與勞動(dòng)保障書(shū)面審查及企業(yè)薪酬調(diào)查等各項(xiàng)工作；施工總承包單位應(yīng)在落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面具有明顯成效，積極配合承建項(xiàng)目各項(xiàng)迎檢工作，已獲得相關(guān)表彰的優(yōu)先。
2.申報(bào)材料：
①2022年度高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)申報(bào)表（附件1）；
②安徽省和諧勞動(dòng)關(guān)系示范企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)（附件2）。
紙質(zhì)材料：申報(bào)材料①②一式兩份，簽字蓋章；
電子材料：將①原始excel表、①②及相應(yīng)支撐證明材料蓋章掃描成一個(gè)pdf文件，打包，發(fā)送至990255800@qq.com。
政策條款（三）：
1.申報(bào)條件：用工規(guī)模超過(guò)500人的區(qū)內(nèi)重點(diǎn)用工企業(yè)（不含人力資源公司），用工結(jié)構(gòu)合理，全年用工形勢(shì)平穩(wěn)，員工年度流失率低于30%。
2.申報(bào)材料：
①2022年度高新區(qū)用工模范獎(jiǎng)申報(bào)表（附件1）；
②營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；
③2021年12月至2022年12月每個(gè)月（共13個(gè)月）的社保核定單。
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