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    申報(bào)指南!武漢經(jīng)開(kāi)區(qū)第二批制造業(yè)人才支持計(jì)劃申報(bào)條件及范圍、截止時(shí)間及獎(jiǎng)補(bǔ)政策

    文字:[大][中][小] 2025/8/1    瀏覽次數(shù):65    
    武漢經(jīng)開(kāi)區(qū)第二批制造業(yè)人才支持計(jì)劃申報(bào)條件及范圍、截止時(shí)間及獎(jiǎng)補(bǔ)政策如下,需要申報(bào)武漢經(jīng)開(kāi)區(qū)企業(yè)可隨時(shí)咨詢:
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    一、申報(bào)條件及范圍
    制造業(yè)人才支持計(jì)劃包括創(chuàng)新企業(yè)家項(xiàng)目、先進(jìn)制造技術(shù)人才項(xiàng)目、先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才項(xiàng)目。2025年,面向全國(guó)工業(yè)和信息化重點(diǎn)領(lǐng)域,遴選支持100名左右創(chuàng)新企業(yè)家、300名左右先進(jìn)制造技術(shù)人才、500名左右先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才。
    申報(bào)人應(yīng)具備以下條件:
    (一)創(chuàng)新企業(yè)家項(xiàng)目
    1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,思想政治堅(jiān)定,嚴(yán)格遵紀(jì)守法,恪守職業(yè)道德。
    2.擔(dān)任企業(yè)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理,具有全球視野、戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新精神和突出的經(jīng)營(yíng)管理能力,在行業(yè)內(nèi)具有較大影響力。其中,民營(yíng)企業(yè)家一般為主要?jiǎng)?chuàng)辦人且為第一大股東或最大自然人股東。
    3.帶領(lǐng)企業(yè)聚焦主業(yè),走“專(zhuān)精特新”發(fā)展道路,在科技創(chuàng)新、承擔(dān)國(guó)家重大項(xiàng)目(工程)方面取得突出成效,所在企業(yè)應(yīng)在經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、產(chǎn)品市場(chǎng)份額、技術(shù)創(chuàng)新水平、質(zhì)量管理能力等方面位居行業(yè)前列。
    (二)先進(jìn)制造技術(shù)人才項(xiàng)目
    1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,思想政治堅(jiān)定,嚴(yán)格遵紀(jì)守法,恪守職業(yè)道德。
    2.擔(dān)任企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人,包含技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)總監(jiān)、技術(shù)副總裁、首席科學(xué)家、首席技術(shù)官、首席工程師、總工程師等,一般不包括總經(jīng)理、副總經(jīng)理等管理崗位。
    3.長(zhǎng)期工作在企業(yè)技術(shù)研發(fā)一線,在行業(yè)內(nèi)具有較高影響力,具有主持(承擔(dān))國(guó)家或地方重大項(xiàng)目(工程)經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克技術(shù)難題。在技術(shù)研發(fā)中有重大技術(shù)革新成果,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
    (三)先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才項(xiàng)目
    1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,思想政治堅(jiān)定,嚴(yán)格遵紀(jì)守法,恪守職業(yè)道德。
    2.是企業(yè)基礎(chǔ)制造工藝方面的帶頭人,長(zhǎng)期從事基礎(chǔ)工藝技術(shù)攻關(guān)、實(shí)踐操作等工作,其掌握的先進(jìn)基礎(chǔ)工藝應(yīng)符合《產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)創(chuàng)新發(fā)展目錄》中“基礎(chǔ)制造工藝及裝備”所列方向。
    3.具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),解決了生產(chǎn)制造過(guò)程中的關(guān)鍵工藝難題或掌握先進(jìn)操作技術(shù)方法,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
    (四)其他條件
    1.創(chuàng)新企業(yè)家項(xiàng)目不設(shè)置年齡限制。先進(jìn)制造技術(shù)人才項(xiàng)目、先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才項(xiàng)目重點(diǎn)支持55周歲(1970年1月1日以后出生)以下人選,對(duì)中西部、東北地區(qū)年齡限制可放寬2年。
    2.先進(jìn)制造技術(shù)人才項(xiàng)目、先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才項(xiàng)目申報(bào)人已與所在企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同,且已在申報(bào)企業(yè)工作3年以上(2022年1月1日以前入職)。
    3.申報(bào)人所在企業(yè)成立時(shí)間應(yīng)不少于3年(2022年1月1日以前成立),所屬主營(yíng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域應(yīng)屬于國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類(lèi)(GB/T4754—2017)中制造業(yè),信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)。其中,中央企業(yè)、地方國(guó)有企業(yè)集團(tuán)公司(或總公司)的主營(yíng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域也應(yīng)符合國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類(lèi)要求。
    4.申報(bào)人要嚴(yán)格落實(shí)人才計(jì)劃優(yōu)化整合有關(guān)要求,入選相關(guān)人才計(jì)劃的,不得申報(bào)本計(jì)劃,避免人才計(jì)劃重復(fù)支持。符合條件的申報(bào)人在創(chuàng)新企業(yè)家項(xiàng)目、先進(jìn)制造技術(shù)人才項(xiàng)目、先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才項(xiàng)目中僅可選擇一項(xiàng)進(jìn)行申報(bào)。
    二、支持政策
    (一)依托企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程等,組織入選人才參加國(guó)內(nèi)外專(zhuān)題研修培訓(xùn)。支持入選人才按規(guī)定通過(guò)掛職、特聘等方式到高校、科研院所、科技社團(tuán)、國(guó)家制造業(yè)創(chuàng)新中心等進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉。
    (二)在符合申報(bào)條件的前提下,優(yōu)先支持入選人才所在企業(yè)承擔(dān)工業(yè)和信息化領(lǐng)域重大項(xiàng)目(工程)。將入選人才指標(biāo)納入工業(yè)和信息化領(lǐng)域示范項(xiàng)目的認(rèn)定或評(píng)價(jià)體系。
    (三)可推薦符合條件的入選人才申報(bào)“國(guó)家工程師獎(jiǎng)”“全國(guó)杰出專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才”“中華技能大獎(jiǎng)”“全國(guó)技術(shù)能手”“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡缺碚锚?jiǎng)勵(lì)。創(chuàng)新企業(yè)家項(xiàng)目、先進(jìn)制造技術(shù)人才項(xiàng)目入選人才可直接申報(bào)正高級(jí)工程師職稱。先進(jìn)基礎(chǔ)工藝人才項(xiàng)目入選人才由中央財(cái)政給予每人25萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)支持,支持建設(shè)技能大師工作室。鼓勵(lì)各地、各單位根據(jù)實(shí)際,對(duì)入選人才在積分落戶、子女入學(xué)等方面予以支持。
    三、申報(bào)時(shí)間:
    組織符合條件的企業(yè)登錄工信部官網(wǎng)下載申報(bào)客戶端開(kāi)展填報(bào),并按要求將推薦人選申報(bào)材料電子版(刻錄光盤(pán))1份、紙質(zhì)申報(bào)書(shū)1份于8月15日前提交區(qū)經(jīng)信局中小企業(yè)科。
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